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NORTON N. BONAPARTE JR. – SANFORD CITY MANAGER

PERLA B. CROSBY.

I UNDERSTAND THAT THE CITY OF SANFORD HAS APPROXIMATELY 500 EMPLOYEES. HOW IMPORTANT IS TEAMWORK IN ACHIEVING EFFICIENCY AND EFFECTIVENESS IN THE RESPECTIVE DEPARTMENTS?

Having our employees work as a team is very important. While we have very distinct job functions, it is important for us to work collaboratively to provide the best, most cost effective programs to our residents, customers, and visitors.

DO YOU, IN YOUR ROLE AS CITY MANAGER, MEET WITH DEPARTMENT HEADS AND THEIR SUBORDINATES TO SEEK FEEDBACK AND/OR SUGGESTIONS TO ASSIST YOU IN IDENTIFYING THE PROPER PATH TO ACHIEVING EFFICIENCY AND EFFECTIVENESS IN THE RESPECTIVE DEPARTMENTS?

Yes, I meet regularly with each department director; I also attend departmental meetings with their respective staff members and hold quarterly Senior Staff meetings. In addition, I offer quarterly “Coffee with the City Manager” sessions that are open to all employees where I share with them what is happening in the City and hear their ideas on how to make our organization even better.

“I see a great community with very dynamic and diverse residents, businesses, and industries.”

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GLANCE INTO YOUR “CRYSTAL BALL” AND TELL ME WHERE YOU SEE SANFORD IN 2020?

I see a great community with very dynamic and diverse residents, businesses, and industries with a population of over 60,000 people.

WHAT DOES THE WORD “COMMUNITY” MEAN TO YOU AS A MANAGER? ARE YOU SATISFIED WITH THE SANFORD COMMUNITY, AND IF NOT, WHAT SPECIFIC IMPROVEMENTS NEED TO BE ACHIEVED?

Community means we are more than just a collection of houses. There is a feeling of being connected to one another. I’m proud of what Sanford has become, but that doesn’t mean that we aren’t working hard to put on numerous activities throughout the city so that our residents will have an even greater sense of community.

WHAT WOULD YOU SAY WAS ONE THE MOST INFLUENTIAL WRITINGS TO YOUR CURRENT ROLE AS A CITY MANAGER?

A book called A Prayer for the City by Buzz Bissinger. It is about Ed Rendell’s time in office as hiladelphia’s Mayor.

WHAT WOULD YOU SAY IS THE MOST SIGNIFICANT FACTOR TO WHAT YOU’VE ACHIEVED TODAY?

Having a supportive family that encouraged me to get a good education and to be whatever I wanted to be.

Conocemos que la ciudad de Sanford tiene aproximandamente 500 empleados. Que tan importante es el trabajo en equipo para lograr eficiencia y eficacia en sus diferentes departamentos?

R: Tener nuestros empleados trabajando en equipo es fundamental para nosotros. Aunque tengamos una variedad de posiciones, trabajar unidos significa ofrecer la más alta calidad y rentabilidad en programas y/o servicios a nuestros residentes y visitantes.

En su rol como Administrador de la Ciudad, se reune Usted con los jefes de departamentos y sus subordinados para conocer sus opiniones y apreciar la eficacia en los respectivos departamentos?

R: Sí, me reúno periódicamente con cada Director de Departamento. Así como asisto a reuniones departamentales con sus respectivos subordinados.
Trimestralmente ofrecemos “Café con el Administrador de la Ciudad”, que son, seciones abiertas a todos los empleados , con los cuales interactúo, y me informo sobre lo que está pasando en la ciudad, escucho sus ideas , con el objetivo de optimizar el trabajo de esta dependencia y por ende mejorar nuestros servicios a la comunidad.

Eche un vistazo a su “Bola de Cristal”, y dígame, como visualiza Sanford en el año 2020?

R: Veo una gran comunidad unida, dinámica, asi como, negocios e industrias y una población multiracial que superará los 60,000 habitantes.

Que significa la palabra “Comunidad” para usted y si está satisfecho con la comunidad de Sanford, y si no, qué mejoras concretas se necesitan para lograrlo?

R: La palabra Comunidad significa que somos más que un conglomerado de casas! Que impere la sensación de que estamos conectados unos con otros. Estamos trabajando duro para que nuestros residentes se sientan parte integral de ella, la Comunidad, desarrollando numerosas actividades no sólo en el centro de la ciudad, sino en toda la ciudad de Sanford.

P: ¿Qué diría usted fue uno de los libros más influyentes en su trabajo como Administrador de la Ciudad?
R: Una oracion para la ciudad, escrito por Buzz Bissinger. Es la vivencia de Ed Rendell cuando fue Alcalde de la ciudad de Filadelfia.

¿Cuál dirías que es el factor más importante a lo que has logrado hoy?

Tener una familia que me apoyó y que me animó a lograr una buena educación, y me ayudó a ser lo que quería ser.

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